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李經理
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西安高新區(qū)錦業(yè)路錦業(yè)時代A3-307室 進入職場，不同行業(yè)需要不同的資質，而且越來越多，如建造師、咨詢師證。一般是在拿到行業(yè)證書前，已經進入了該行業(yè)，即已經成為了職場上的人士。所有行業(yè)都存在這個問題，在成為職場上的人士前，進行有關的培訓輔導是必要的，其重要性應該不亞于單項資質。從入職、定位到思想行動，都要有專門的技能要求。環(huán)保行業(yè)從業(yè)者需要具備哪些特質呢？我們認為合格環(huán)保專業(yè)人士必備的特質：
選對行業(yè)。古人都知道男怕入錯行，現(xiàn)代人應更怕入錯行。因社會發(fā)展更快了，競爭更激烈了，全力以赴做一件事，也難趕超時代發(fā)展。選對行業(yè)就變都越來越重要，尤其是對于后來醒悟剩下時間不多者。對于事業(yè)心較強者，年輕人做好選擇近30年都能持續(xù)發(fā)展的行業(yè)，中年人最好選擇近10年處于發(fā)展高峰期的行業(yè)；對于事業(yè)心不強和老年求穩(wěn)者，最好選擇相對較成熟，并處于穩(wěn)定發(fā)展期的行業(yè)。無論哪種選擇，都要以自己有知識和經驗積累，最好是感興趣的行業(yè)為前提。否則，開始就處于劣勢，后期需要有加速度才能趕超。
找準定位。我們都知道適者生存的道理，每個人都要找到適宜自己的生存環(huán)境，找不到的話就要改變自我適應環(huán)境。其中，最重要的生存條件是人文環(huán)境，最重要的環(huán)境要素是志同道合。在企業(yè)的職場上，就是找行業(yè)中的什么樣的公司，包括規(guī)模大小、發(fā)展階段、企業(yè)性質、領導、團隊結構、企業(yè)文化等。選擇其中最重要的一個條件的話，應該是領導團隊，因為人決定其它條件。找到好行業(yè)和企業(yè)，不一定就能取得好成績。原因是自己把自己放在什么位置上，要做到能力特長與位置相匹配，以能滿足哪些人的需求為自己的位置確定坐標。
信行天下。成功的關鍵是心態(tài)，積極心態(tài)的主要表現(xiàn)是利他，利他的主要標志是從利身邊人開始。一個在家不孝敬父母的人，在外面很難做到孝敬同事和客戶。受急功近利驅使，一時利他容易做，對平時積累不看重。現(xiàn)實是團隊的磨合和行業(yè)的進入都要幾年的時間，有積累才能厚重強大有追趕的爆發(fā)力。而沉淀的過程往往是付出的努力多，得到實際回報的利少，堅持下來需要境界和毅力。問題的根源在于個人的信念或職業(yè)觀，能堅信行業(yè)、企業(yè)和領導同事的話，剩下的只有快速的行動了，無論怎么努力付出都沒有錯，贏只要比別人快半步。
選對了行業(yè)，找準了位置，堅定信念，干就是了！萬一行業(yè)和企業(yè)有了問題，所修煉的職業(yè)觀、工作作風和管理與專業(yè)技能，都是其它領導爭搶的人才！否則，不是墨守成規(guī)，就是到處流浪，還有可能是累贅。